Is sinne Uisce Éireann. Gach lá, bímid freagrach as seirbhísí uisce atá slán, sábháilte agus inbhuanaithe a sholáthar do mhuintir na hÉireann. Mar fhóntas uisce rialáilte náisiúnta na hÉireann, is í ár bhfís go mbeidh Éire inbhuanaithe ann ina bhfuil meas ar uisce agus ina bhfuil sé cosanta, don domhan agus do na saolta uile a gcothaítear leis.

Is é an cuspóir atá ag Uisce Éireann ná a bheith inchurtha leis an dúshlán a bhaineann le seirbhísí bunathraitheacha uisce a sholáthar chun go mbeidh rath ar phobail. Ciallaíonn sé sin go bhfuilimid bródúil as an bhfreagracht a ghlacadh as ár soláthar uisce a chosaint agus córas sábháilte uisce a chur ar aghaidh chuig daonra atá ag fás go tapa agus fás sóisialta agus eacnamaíoch na hÉireann a chumhachtú.

Táimid paiseanta faoi chumhacht a thabhairt dár ndaoine, iad a chumasú tionchar dearfach a bheith acu ar phobail ar fud na hÉireann. Tá comhfhís agus comhchuspóir mar threoir againn, agus cloímid le luachanna a shainíonn cé sinne agus a mhúnlaíonn an chaoi a n-oibrímid, áit a bhfreastalaímid ar chustaiméirí agus ar phobail, a n-oibrímid níos fearr le chéile, a ndéanaimid an rud ceart, a mbíonn uaillmhianta againn, agus a gcoinnímid a chéile slán. Is trínár n-iompar a shainítear an chaoi a ndéanaimid caidreamh agus cumarsáid le chéile, agus a mbíonn rath orainn le chéile. Baineann na luachanna agus an t-iompar seo le gach duine againn, thar gach ról, suíomh, agus leibhéal.

Is é an sprioc atá againn daoine oilte agus cumasacha ó chúlraí éagsúla a mhealladh agus a fhorbairt, agus tabharfaidh na daoine sin raon dinimiciúil saineolais agus léargas chuig ár gcuid oibre. Agus lucht saothair láidir luachbhunaithe ag Uisce Éireann, is cinnte gur féidir linn seirbhísí uisce na hÉireann a chur chun cinn agus freastal ar riachtanais na bpobal a bhfreastalaímid orthu, agus gur féidir linn leanúint ar aghaidh leis an obair sin do na glúnta atá le teacht.

An Ról:

Tá an Fhoireann Inbhuanaitheachta agus Nuálaíochta freagrach as cruthú na seirbhísí inbhuanaitheachta a thabhairt ar aghaidh in oiriúint don todhchaí, lena n-áirítear neodracht charbóin a bhaint amach, cuir chuige ciorclacha a thabhairt isteach, bainistíocht a dhéanamh ar ár sócmhainní, luach a fháil ón nuálaíocht agus maoiniú fadtéarmach a chinntiú. Tugann an réimse spreagadh don infheistíocht agus do chlár na hinbhuanaitheachta agus na nuálaíochta agus glacann sé ceannaireacht ar ghníomhaíochtaí Rialaithe Timpeallachta agus Comhlíontachta, a chinntíonn go ndéantar monatóireacht leanúnach ar cháilíocht an uisce agus an fhuíolluisce.

Tá sé mar chúram ag an bhfoireann Nuálaíochta, Caighdeán agus Sonraíochta ceannasaíocht agus treoir ar gach gné de Thaighde agus Nuálaíocht a chur ar fáil, lena n-áirítear forbairt agus cur i bhfeidhm ar pholasaí agus straitéis na Taighde agus Nuálaíochta. Tá an fhoireann freagrach as clár dírithe Nuálaíochta a chur ar fáil, ag ligean do ghéarú ar teicneolaíocht nua a ghlacadh isteach agus cultúr traseagraíochtúil a fhorbairt chun ligean do smaointí nua a fhorbairt agus a chur i bhfeidhm, rud a chabhróidh gach custaiméir de chuid Uisce Éireann. Tá an fhoireann ag obair i gcomhpháirtíocht le tríú pháirtithe le bealaí maoiniúcháin a chinntiú chun deiseanna nuálaíochta a fheabhsú, ag bainistiú agus ag tacú le tionscnaimh agus staidéir phíolótacha chun buntáiste féideartha teicneolaíochta/próiseas nua a mheas.
Freagrach don bhainisteoir Nuálaíochta, beidh an Anailísí Nuálaíochta freagrach as tacú le teicneolaíochtaí nua agus réitigh cost-éifeachtúil a aithint agus a chinntiú do dhúshláin uisce agus fuíolluisce.

Príomhdhualgais agus Freagrachtaí:

•    Tacaíocht a thabhairt don Bhainisteoir Sinsearach Nuálaíocht, Caighdeán agus Sonraíochta le troid ar son
cultúr nuálaíochta agus soláthar na nuálaíochta a thabhairt ar aghaidh in Uisce Éireann.
•    Cuidiú le próisis éifeachtúla agus feidhmiúla a fhorbairt chun tacú le nuálaíocht.
•    Deiseanna a mheas chun tús a chur le, forbairt ar agus páirt a ghlacadh i scéimeanna píolótacha atá dírithe ar réitigh nuálacha a chur ar fáil agus a chruthú agus ullmhúchán ar cásanna gnó agus aighneachtaí a éascú i gcomhair boird ceadaithe agus rialachas cuí.
•    Monatóireacht a dhéanamh ar dhul chun chinn agus feidhmíocht na scéimeanna píolótacha; tuairisciú a dhéanamh ar fheidhmíocht agus moltaí a thabhairt don eagraíocht.
•    Teagmháil a dhéanamh le páirtithe cuí laistigh agus lasmuigh den eagraíocht chun forbairtí teicneolaíochta is déanaí a thuiscint.
•    Próisis nuálacha a chur chun cinn trasna na heagraíochta, áit a thacaíonn siad le comhlíontacht rialála agus le riachtanais costais lánsaoil Uisce Éireann.
•    Cinntiú go bhfuil próisis agus teicneolaíochtaí nuálacha atá oiriúnach leagtha amach i bpolasaithe nuashonraithe, straitéisí, nósanna imeachta, agus caighdeáin, i gcás inarb iomchuí agus bunaithe ar thorthaí cruthaithe, i bpáirt le moil theicniúla Uisce Éireann.
•    Forbhreathnú a fháil ar fhadhbanna teicniúla le cinntiú go bhfuil réitigh nuálacha curtha ar fáil, leis an luach is fearr a bhaint amach agus cloí le spriocanna gnó Uisce Éireann, ag coinneáil fócas ar dhul chun cinn leanúnach.
•    Tacú leis an athbhreithniú ar dheiseanna feabhsúcháin gnó faoi stiúir oibriúcháin, ag déanamh meastóireachta ar chritéir shonracha lena n-áirítear buiséad, acmhainní, buntáistí agus impleachtaí teicneolaíochta.
•    Obair i gcomhpháirtíocht le tríú pháirtithe le bealaí maoiniúcháin a chinntiú a chuideoidh le deiseanna nuálaíochta a fheabhsú.
•    Coinnigh suas chun dáta leis na próisis agus teicneolaíochtaí cuí is déanaí mar chuid den tionscal uisce, de réir mar is cuí.
•    Bí gníomhach i mbun taighde agus eolas a fháil ar dea-chleachtas sa tionscal, aiseolas a thabhairt ar na dul chun cinn is déanaí sa tionscal trí tuairiscí agus cur i láthair trasna na heagraíochta.
•    Freastal ar agus ionadaíocht a dhéanamh ar Uisce Éireann ag comhdhálacha agus seimineáir tionscal atá ceadaithe, de réir mar is cuí.
•    Tuairisciú a dhéanamh ar gach réimse de theicneolaíochtaí nuálacha uisce agus fuíolluisce, de réir mar is gá.
•    Dualgais eile a chur i gcrích maidir le Taighde agus Nuálaíocht de réir mar a bhíonn siad ag teastáil ó Uisce Éireann.
•    Freagrach as monatóireacht agus as tuairisciú a dhéanamh ar Phríomhtháscairí Feidhmíochta do phróisis atá faoina n-úinéireacht.
•    Cloí le gach plean, beartas agus nós imeachta SSCT.
•    Freagrach as dualgas ar bith eile a dhéanamh a bhféadfadh an Bainisteoir Saotharlainne iarradh ort go réasúnta.

Dualgais agus Freagrachtaí Ginearálta
•    Comhoibriú le príomhpháirtithe leasmhara inmheánacha ar fud ghnólacht UÉ
•    Freagrach as gealltanais sláinte agus sábháilteachta a chur chun cinn agus a chur i gcrích ar fud UÉ agus a shlabhra soláthair, iompraíochtaí dearfacha a neartú agus cuspóirí agus riachtanais sláinte agus sábháilteachta ar na caighdeáin is airde sa tionscal a chur i gcrích
•    Tacú le Clár Uisce Éireann um Bunathrú a chur i gcrích, torthaí a theastaíonn laistigh den Stiúrthóireacht a spreagadh, agus tacaíocht a thabhairt do chuspóirí uile-eagraíochta a bhaint amach
•    Dualgais agus freagrachtaí a chur i gcrích i gcomhréir le beartais, caighdeáin, próisis agus rialuithe Slándála Faisnéise Uisce Éireann chun rúndacht, sláine agus infhaighteacht faisnéise gnó de chuid Uisce Éireann a chosaint, agus seirbhísí ríthábhachtacha a chur i gcrích, i gcomhréir le Treoir NIS (Slándáil Líonra agus Faisnéise) agus le rialachán cibearshlándála ábhartha eile ar bith.
•    Dualgais eile de réir mar is gá

Eolas, Scileanna agus Taithí:

•    Cáilíocht ábhartha tríú leibhéal agus nó creidiúnú i réimse a amhail ar nós
na hInbhuanaitheachta, Nuálaíochta, Gnó, Innealltóireachta srl.
•    Tá Taithí 3 bliana ar a laghad laistigh den Taighde agus Forbairt, Forbairt
Tháirgí nó feidhm na Nuálaíochta in earnáil bhardasach lena mbaineann inmhianaithe
•    Cumas comhpháirtíochtaí éifeachtacha a fhorbairt le raon leathan páirtithe leasmhara agus an cumas chun dearcthaí éagsúla a lorg agus éisteacht leo.
•    Teist cruthaithe maidir le saincheisteanna casta a réiteach, mar aon leis an gcumas faisnéis a chur in iúl do dhaoine eile.
•    Cúlra láidir maidir le luachanna eagraíochtúla a choinneáil tríd an gcinnteoireacht agus gníomhartha fiúntacha
•    Scileanna anailíse láidre agus cumas anailís a dhéanamh ar fhadhbanna agus ar ghnéithe feabhais féideartha agus iad a shainaithint, mar aon le réitigh a mholadh agus a chur i bhfeidhm
•    Inoiriúnaitheacht a léiriú agus cumas fócas agus treo a athrú le bheith ag teacht le
straitéis agus riachtanais gnó
Cumas réimsí nua feabhsúcháin a aithint go réamhghníomhach agus bealaí nua a chur i bhfeidhm chun rudaí a dhéanamh.
•    Taithí ar úinéireacht a ghlacadh ar fhreagrachtaí sábháilteachta agus ar chur le tionscnaimh feabhsaithe leanúnaigh.

Is é an dáta deiridh a nglacfar le hiarratais ar an bhfolúntas seo ná 04/05/2026.
Tabhair faoi deara nach nglacfar le haon iarratas a chuirtear isteach tar éis an dáta deiridh seo.

*Tabhair faoi deara go gcuirfear tú ar an raon tuarastail atá bunaithe ar do scileanna agus taithí, má éiríonn leat. Tabhair faoi deara gurb ionann pointe tagartha Margaidh (lárphointe) an raoin agus an chuid is airde den tairiscint go ginearálta, nuair a mheastar go bhfuil duine go hiomlán ábalta tabhairt faoi dhualgais an róil, agus tugtar an deis don fhostaí dul chun cinn a dhéanamh tríd an raon pá de réir mar a fhorbraíonn a t(h)aithí a thuilleadh.

Is fostóir comhdheiseanna é Uisce Éireann.

Táimid tiomanta d'ionad oibre éagsúil agus cuimsitheach a chur ar fáil agus tá straitéis agus creat láidir againn ar a dtugtar ibelong chun é sin a chumasú. Is fostóir comhdheiseanna muid agus trínár bpróiseas earcaíochta, spreagaimid agus fáiltímid roimh iarratais ó dhaoine aonair a bhfuil suim acu agus atá cáilithe go cuí beag beann ar inscne, ar aois, ar bhunús ciníoch nó eitneach, ar bhallraíocht den lucht siúil, ar reiligiún nó ar chreidimh, ar stádas teaghlaigh nó ar stádas sibhialta, ar chlaonadh gnéis/ar fhéiniúlacht inscne nó ar mhíchumas.

We are Uisce Éireann. Every day, we are responsible for the delivery of secure, safe, and sustainable water services for the people of Ireland. As Ireland’s national regulated water utility, our vision is a sustainable Ireland where water is respected and protected, for the planet and all the lives it supports.

Our purpose at Uisce Éireann is to rise to the challenge of delivering transformative water services that enable communities to thrive. That means we are proud to take on the responsibility of protecting our water supply and passing on a safe and secure water system to a rapidly growing population and empowering Ireland’s social and economic growth.

We are passionate about empowering our people, enabling them to make a positive impact on communities across Ireland. We are guided by a shared vision and purpose, grounded in values that define who we are and shape how we work, where we deliver for customers and communities, we work better together, we do the right thing, we aim high, and we keep each other safe. Our behaviours define how we interact, communicate, and succeed together. These values and behaviours apply to each one of us, across every role, location, and level.

Our goal is to attract and develop skilled and talented people from diverse backgrounds, who bring a dynamic range of expertise and insights to our work. With a strong, values-driven workforce, we ensure Uisce Éireann can continue advancing Ireland’s water services and meeting the needs of the communities we serve for generations to come.

The Role:

The Sustainability and Innovation Team are responsible for progressing the creation of sustainable services fit for the future, including achieving net zero carbon, adopting circular approaches, managing our assets, gaining value from innovation, and securing long-term funding. The area drives investment and the sustainability and innovation agenda for the organisation and leads on Environmental Regulation and Compliance activities, ensuring the quality of water and wastewater is continuously monitored.

The Innovation, Standards and Specifications team is tasked with providing leadership and direction on all aspects of Research and Innovation, including the development and implementation of the Research & Innovation policy and strategy. The team is responsible for delivering a focused Innovation programme, enabling the acceleration of adoption of new technologies and developing a cross organisational culture to enable fresh thinking and new ideas to be developed and implemented, all of which benefit Uisce Éireann customers. The team partner with third parties to secure funding routes to enhance innovation opportunities, to manage and support pilot projects and studies and to assess the potential benefit of new technology/processes.
Reporting to the Innovation Manager, the Innovation Analyst is responsible for supporting the identification and verification of emerging technologies and cost-effective solutions for both water and wastewater challenges.

Main Duties and Responsibilities:

•    Support the Innovation Standards & Specifications Senior Manager in championing
an innovation culture and driving the delivery of innovation in Uisce Éireann.
•    Assist in the development of efficient and effective processes to support innovation.
•    Consider opportunities to initiate, develop and participate in pilot schemes aimed at providing and proving novel or innovative solutions and facilitate the preparation of business cases and submissions for relevant governance and approvals boards.
•    Monitor progress and performance of pilot schemes; report on performance and make recommendations to the organisation.
•    Engage with relevant internal and external parties to understand latest technology developments.
•    Promote innovative processes and across the organisation, where they support regulatory compliance and Uisce Éireann’s sustainability and whole lifecycle cost requirements.
•    Ensure that appropriate and verified innovative processes and technologies are specified in new and updated policies, strategies, procedures, and standards, where appropriate and based on proven results, in conjunction with Uisce Éireann’s technical hubs.
•    Take an overview on technical issues to ensure that innovative solutions are delivered to provide best value and meet Uisce Éireann’s business objectives, maintaining a focus on continuous improvement.
•    Support the review of operational led business improvement opportunities, evaluating against defined criteria including budget, resourcing, benefits and technology implications.
•    Working in partnership with third parties to secure funding routes to enhance Research & Innovation opportunities.
•    Keep up to date with latest relevant processes and technologies within the water industry and as appropriate.
•    Actively research and seek industry best practice, providing feedback on latest industry developments via company-wide reports and presentations.
•    Attend and represent Irish Water at approved industry conferences and seminars as appropriate.
•    Report on all areas of water and wastewater innovative technologies, as required.
•    Perform other such duties in relation to Research & Innovation as Uisce Éireann may reasonably require.
•    Responsible for the monitoring and reporting of KPIs for processes over which they have ownership.
•    Adhere to all HSQE plans, policies and procedures.
•    Responsible for carrying out any other duties which the Laboratory Lead may reasonably request,

General Duties and Responsibilities
•    Collaboration with key internal stakeholders across the UÉ business
•    Responsible for promoting and delivering health and safety commitments across UÉ and its supply chain, reinforcing positive behaviours and delivering health and safety objectives and requirements to the highest industry standards
•    Support the delivery of the Uisce Éireann Transformation Programme, driving results required within the Directorate and supporting organisation-wide objectives
•    Conducts duties and responsibilities in accordance with Uisce Éireann’s Information Security policies, standards, processes and controls to protect the confidentiality, integrity and availability of UÉ business information and delivery of critical services, in accordance with the NIS Directive and any other relevant cybersecurity regulation
•    Other duties as required

Knowledge, Skills and Experience:

•    Relevant third level qualification and or accreditation in a related field such as
Sustainability, Innovation, Business, Engineering etc.
•    A minimum of 3 years’ Experience within a Research and Development, Product
Development or Innovation function in a related municipal sector is desired
•    Ability to develop effective partnerships with a wide range of stakeholders and ability to look for and listen to diverse perspectives.
•    Proven track record in resolving complex issues, along with the ability to communicate information to others.
•    Strong background in upholding organisational values through decision-making and constructive actions
•    Strong analytical skills and ability to identify and analyse problems and potential improvements, and propose and implement solutions
•    Demonstrate adaptability and the ability to change focus and direction in line with
business strategy and requirements
Ability to proactively identify new areas of improvement and implement new ways to do things.
•    Experience in taking ownership of safety responsibilities and contributing to continuous improvement initiatives.

The closing date for receipt of applications for this vacancy is 04/05/2026.
Please note that applications submitted after this closing date will not be accepted.

*Please be advised that if successful you will be placed on the salary range based on your skills and experience. Please note the Market reference point (midpoint) of the range is generally the upper end of the offer where someone is deemed to be fully competent to take on the duties of the role, and leaves room for the employee to progress through the pay range as their experience develops further.

Uisce Éireann is an equal opportunities employer.

We are committed to providing a diverse and inclusive place of work and have a robust strategy and framework called ibelong to enable this. We are an equal opportunity employer and through our recruitment process we welcome and encourage applications from interested and suitably qualified individuals regardless of gender, age, racial or ethnic origin, membership of the traveller community, religion or beliefs, family or civil status, sexual orientation/gender identity or disability.

Anailísí Nuálaíochta/Innovation Analyst

Benefits

Job Description